Happy Job помогает компаниям обогатиться, а сотрудникам стать счастливыми

Stfw.Ru: Уникальная система Happy Job – это сервис с инновационными методами, ориентированными на вовлечение сотрудников любой компании в производственные процессы. Причём они будут делать это не из страха «кнута» от начальства, а по собственной инициативе. Главная цель – заставить сотрудника безгранично полюбить свою работу, сделать его счастливым и активным.

Создатели системы обратили внимание на печальную статистику: из всех сотрудников российских компаний увлечены рабочим процессом только 15%, остальные выполняют свои обязанности в силу обстоятельств. От этого страдает рентабельность компании. Особенно сильно халатное отношение персонала бьёт по доходности компаний в кризисный период. В рейтинге производительности труда каждого сотрудника по Европе Россия стоит на последнем месте.

По подсчётам специалистов в 2015 году из-за отсутствия вовлечённости персонала российские компании потеряли несколько сот миллиардов рублей. Создатели нового сервиса гарантируют поднятие доходности компании в 2-2,5 раза после вовлечения сотрудников по инновационной системе Happy Job. Эта программа необычна по своим возможностям и методам воздействия.

Одним из инструментов Happy Job по исправлению ситуации в компании является анонимный опрос сотрудников с целью выявления их требований, недовольств, пожеланий, отношения к руководству и так далее. На основании анализа ответов работников составляется уникальная система рекомендаций по исправлению ситуации.

Результаты опросов иногда поражают даже специалистов. Например, менеджеры отдела продаж одной из компаний чувствовали себя некомфортно и работали непродуктивно, потому что их рабочие места были неправильно организованы. Помещение не было зонировано, сотрудники находились в непосредственной видимости, мешали друг другу громкими телефонными разговорами и так далее. После устранения этой проблемы и установки офисных тонированных кабин в их отделе ситуация кардинально изменилась.

Часто проблема кроется не в отсутствии квалификации у сотрудника, а в том, что ему что-то мешает работать в полную силу, поэтому действие этого опроса и рекомендации специалистов приносят удивительный эффект. Кроме того, после принятия мер, ведётся постоянный мониторинг деятельности сотрудников и применяется ряд секретных фирменных приёмов. Таким образом, с использованием уникальных методов Happy Job компания экономит на таких инструментах, как мотивация, стимулирование, оценка работы персонала и получает взамен счастливый коллектив, трудовой потенциал которого реализуется на все 100%.

Пресс-релизы ИТ-компаний   Теги:



Редакция портала:

Благодарим за просмотр этой информации на нашем компьютерном портале. Надеемся, что обзор Happy Job помогает компаниям обогатиться, а сотрудникам стать счастливыми, в разделе Пресс-релизы ИТ-компаний вам понравился. Есть небольшая рекомендация, если вы хотите быть в курсе всех событий сферы информационных технологий, то рекомендуем зарегистрироваться на портале www.stfw.ru.


Живая лента

•  СМИ: в Бильбао в столкновении с фанатами "Спартака" погиб полицейский - 23.02.2018: STFW.Ru: источник: pbs.twimg.comМАДРИД, 23 фев – РИА Новости. Представитель


•  Фотогалерея: как будет выглядеть станция метро «Святошин» после капитального ремонта (работы начнутся уже завтра) - 23.02.2018: STFW.Ru: Уже завтра, 24 февраля, на станции метро «Святошин» начнется капитальный


•  Обновление iOS 11.2.6, устраняющее сбой из-за индийского символа, породило ряд новых проблем - 23.02.2018: STFW.Ru: Недавно выпущенное обновление мобильной операционной системы iOS 11.2.6


•  Олег Мартьянов: подводные лодки-роботы сегодня уже не фантастика - 23.02.2018: STFW.Ru: В 2018 году в России впервые пройдут масштабные соревнования по морской


•  Американские военные начали готовиться к русской зиме - 23.02.2018: STFW.Ru: источник: armytimes.com В прошлом году корпус морской пехоты США начал готовятся к


•  США не исключают удара по Вооруженным силам Сирии - 23.02.2018: STFW.Ru: Вашингтон не исключает применения военной силы против правительственных